П О С Т А Н О В Л Е Н И Е от 28 декабря 2017 года № 285 Об утверждении Положения о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителей муниципальных учреждений, подведомственных администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

Наименование:П О С Т А Н О В Л Е Н И Е от 28 декабря 2017 года № 285 Об утверждении Положения о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителей муниципальных учреждений, подведомственных администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области
Дата:28.12.2017
Cкачать: ms-word

 

 

  АДМИНИСТРАЦИЯ   МУНИЦИПАЛЬНОГО  ОБРАЗОВАНИЯ

ШУМСКОЕ  СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ

КИРОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО  РАЙОНА

ЛЕНИНГРАДСКОЙ  ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И  Е

от  28 декабря 2017 года   №  285

 

 

Об утверждении Положения о проведении конкурса

на замещение вакантной должности руководителей

муниципальных учреждений, подведомственных

 администрации муниципального образования

Шумское сельское поселение Кировского

муниципального района Ленинградской области

 

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 14.11.2002 г. № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях», от 03.11.2006 г. №174-ФЗ «Об автономных учреждениях», уставом муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области, в целях применения в муниципальном образовании Шумское сельское поселение единого порядка назначения на должность, освобождения от должности руководителей муниципальных учреждений, подведомственных администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области (далее – муниципальные учреждения):

  1. Установить, что назначение на должность руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние» осуществляется главой администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области (далее – глава администрации) по результатам конкурса.

1.1. Решение о проведении конкурса на замещение должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние»  принимает глава администрации, уполномоченный назначать на должность руководителя  заключать, изменять и прекращать в установленном порядке трудовые договоры.

1.2. Информационные сообщения  о проведении конкурса на замещение должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние», а также о результатах указанного конкурса, публикуются в газете «Вестник МО Шумское сельское поселение» и размещаются на сайте муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области – http://шумское.рф/.

1.3. Утвердить Положение о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние»  согласно приложению.

  1. 2. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

 

 

Глава администрации                                                                    В.Л. Ульянов

 

 

 

 

 

 

 

Разослано: дело, прокуратура, официальный сайт администрации, газета «Вестник»

 

 

 

 

Утверждено

постановлением администрации

МО Шумское сельское поселение

Кировского муниципального района

Ленинградской области

от  28  декабря  2017  г № 285

                         ( Приложение)

 

 

 

 

Положение о проведении конкурса на замещение вакантной должности

руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние»   подведомственной администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

  1. Настоящее Положение определяет порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние» подведомственного администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области (далее – учреждение), условия участия в нем, порядок определения победителя.
  2. Конкурс на замещение вакантной должности руководителя учреждения (далее – конкурс) обеспечивает выявление и оценку уровня образования, опыта соответствующей работы, деловой репутации и личностных характеристик кандидатов на вакантную должность руководителя учреждения (далее – кандидаты).

Конкурс является открытым по составу участников конкурса.

  1. Администрация муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области, в ведении которого находится учреждение (далее – уполномоченный орган):

образует комиссию по проведению конкурса (далее – комиссия), утверждает ее состав, сроки и порядок ее работы;

готовит и утверждает информационное сообщение о проведении конкурса и обеспечивает его публикацию;

принимает от кандидатов заявки на участие в конкурсе (далее – заявки) и прилагаемые к ним документы, ведет их учет и обеспечивает их хранение;

проверяет правильность оформления заявок и прилагаемых к ним документов;

передает в комиссию по окончании срока приема заявок поступившие заявки с прилагаемыми к ним документами;

уведомляет участников конкурса и победителя конкурса о результатах конкурса;

готовит информационное сообщение о результатах конкурса и обеспечивает его публикацию.

  1. В состав комиссии входят председатель комиссии, заместитель председателя комиссии и члены комиссии.

4.1.Председателем комиссии является руководитель уполномоченного органа (далее – председатель).

4.2.Заместителем председателя назначается представитель уполномоченного органа.

4.3.Конкурсная комиссия в составе председателя комиссии, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии формируется из числа представителей учредителя, депутатов совета депутатов поселения, специалистов управления коммунального хозяйства Кировского муниципального района Ленинградской области, общественных представителей.

4.4. В случае, когда присутствие члена комиссии на заседании невозможно по уважительным причинам (болезнь, командировка и т.п.), должна производиться его замена с внесением соответствующего изменения в состав комиссии.

4.5. Секретарем комиссии является работник уполномоченного органа. Секретарь комиссии участвует в ее заседаниях без права голоса.

4.6. К работе комиссии по решению председателя могут привлекаться с правом совещательного голоса эксперты – представители других организаций или учреждений, являющиеся специалистами по вопросам, связанным с отраслевой спецификой предприятия или учреждения.

  1. Информационное сообщение о проведении конкурса (приложение 1 к настоящему Положению) должно быть опубликовано не позднее чем за 30 дней до объявленной в нем даты проведения конкурса в печатном издании газете «Вестник МО Шумское сельское поселение» и размещено на официальном сайте муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области – http://шумское.рф/ информационно-телекоммуникационной сети.
  2. Информационное сообщение о проведении конкурса должно включать:

наименование, основные характеристики и сведения о местонахождении учреждения;

требования, предъявляемые к кандидату;

адрес места приема заявок и прилагаемых к ним документов;

дату и время начала и окончания приема заявок с прилагаемыми к ним документами;

перечень документов, подаваемых кандидатами для участия в конкурсе, и требования к их оформлению;

основные условия трудового договора;

дату, время и место проведения конкурса с указанием времени начала работы комиссии и подведения итогов конкурса;

информацию о форме проведения конкурса;

порядок определения победителя конкурса;

способ уведомления участников конкурса и победителя конкурса об итогах конкурса.

  1. После начала приема заявок уполномоченный орган предоставляет каждому кандидату возможность ознакомления с порядком назначения на должность, условиями трудового договора, общими сведениями и основными показателями деятельности предприятия или учреждения.
  2. К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации.

8.1. К кандидатам на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние»  предъявляются следующие обязательные квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу и опыту работы по специальности:

– высшее профессиональное образование;

– опыт работы по специальности кандидата должен составлять не менее 3-х лет и стаж работы на руководящих должностях не менее 1 года;

8.2. Или имеющие среднее профессиональное образование и  стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет.

  1. Кандидаты представляют в уполномоченный орган в установленный срок заявку (приложение 2 к настоящему Положению) и документы, подготовленные в соответствии с требованиями, указанными в информационном сообщении о проведении конкурса.
  2. При подаче заявки предъявляется паспорт либо иной документ, удостоверяющий личность кандидата.
  3. К заявке должны прилагаться следующие документы:

собственноручно заполненная и подписанная анкета (приложение 3 к настоящему Положению);

две фотографии размером 4 x 6 см;

автобиография кандидата, написанная собственноручно и содержащая сведения о местах работы после начала трудовой деятельности, поощрениях и иных личных достижениях в процессе трудовой деятельности и иные сведения;

копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы) копии трудовой книжки и документов государственного образца о высшем или среднем профессиональном образовании, а также по желанию кандидата – о дополнительном профессиональном образовании;

в запечатанном конверте – предложения кандидата по программе деятельности предприятия или учреждения;

иные документы, предусмотренные в информационном сообщении о проведении конкурса.

  1. Кандидат вправе представить другие документы, не предусмотренные настоящим Положением, характеризующие его личность, деловую репутацию и профессиональную квалификацию.
  2. При приеме заявки уполномоченный орган проверяет наличие документов, указанных в пунктах 11 и 12 настоящего Положения, и их соответствие требованиям и условиям, содержащимся в информационном сообщении о проведении конкурса.

При приеме заявки запечатанный конверт с предложениями кандидата по программе деятельности учреждения не вскрывается.

  1. Уполномоченный орган обязан зарегистрировать заявку, отвечающую требованиям, содержащимся в информационном сообщении о проведении конкурса, в день ее представления и выдать кандидату расписку, подтверждающую прием и регистрацию заявки, с указанием даты и времени ее приема (приложение 4 к настоящему Положению).

Заявка, представленная без необходимых документов, указанных в информационном сообщении о проведении конкурса, либо оформленная ненадлежащим образом, либо не соответствующая условиям конкурса или требованиям законодательства Российской Федерации и Ленинградской области, не принимается.

  1. Прием заявок прекращается по истечении срока приема заявок, указанного в информационном сообщении о проведении конкурса.
  2. По окончании срока приема заявок все поступившие и зарегистрированные заявки с прилагаемыми к ним документами передаются уполномоченным органом в комиссию.
  3. В случае если к окончанию срока приема заявок не поступило ни одной заявки либо зарегистрировано не более одной заявки, комиссия вправе принять решение:

о признании конкурса несостоявшимся;

о переносе даты проведения конкурса не более чем на 30 дней и продлении срока приема заявок;

о заключении в течение пяти рабочих дней трудового договора с кандидатом, подавшим единственную заявку, по результатам собеседования, проводимого в порядке, установленном в пункте 20 настоящего Положения, при условии, что его предложения по программе деятельности учреждения признаны комиссией удовлетворительными.

Принятое комиссией решение подлежит опубликованию уполномоченным органом в печатном издании газете «Вестник МО Шумское сельское поселение» и размещено на официальном сайте муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области http://шумское.рф/ информационно-телекоммуникационной сети.

  1. Конкурс проводится в два этапа.
  2. На первом этапе комиссия вскрывает запечатанные конверты и знакомится с предложениями участников конкурса по программе деятельности учреждения.

Комиссия определяет наилучшую программу деятельности учреждения из числа предложенных участниками конкурса.

  1. Второй этап проводится в форме собеседования.

Очередность собеседования с участниками конкурса устанавливается в зависимости от даты и времени регистрации заявок.

В ходе проведения собеседования комиссия:

выявляет уровень знаний участников конкурса по следующим направлениям:

отраслевой специфики учреждения;

основам гражданского, трудового, налогового законодательства Российской Федерации;

основам планирования деятельности учреждения;

основам финансирования и организации бухгалтерского учета;

основам организации управления;

технологии основного производства (вида деятельности) учреждения;

правилам техники безопасности;

вопросам управления и распоряжения муниципальным имуществом;

иным направлениям, установленным комиссией, исходя из специфики деятельности  учреждения;

заслушивает предложения участников конкурса по организации работы учреждения.

  1. После собеседования со всеми участниками конкурса комиссия проводит обсуждение уровня подготовки и качества знаний участников конкурса по всем направлениям и их предложений по программе деятельности учреждения.
  2. Победителем конкурса признается участник конкурса, успешно прошедший собеседование и предложивший, по мнению комиссии, наилучшую программу деятельности учреждения.
  3. Членам комиссии, присутствующим на заседании, выдаются конкурсные бюллетени, содержащие список участников конкурса (приложение 5 к настоящему Положению).

В своем конкурсном бюллетене член комиссии отмечает участников конкурса, занявших первое и второе места, затем конкурсный бюллетень передается секретарю комиссии.

  1. Секретарь комиссии просматривает конкурсные бюллетени и объявляет членам комиссии участников конкурса, занявших первое и второе места.
  2. При равном количестве членов комиссии, присвоивших первое место двум участникам конкурса, определение победителя конкурса осуществляется комиссией путем проведения открытого голосования. Победителем признается участник конкурса, за которого проголосовало не менее двух третей от числа членов комиссии.
  3. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава.
  4. Решения комиссии оформляются протоколами, которые ведет секретарь комиссии (приложение 6 к настоящему Положению).

Протоколы подписываются присутствующими на заседании председателем, заместителем председателя, членами комиссии и секретарем комиссии. При подписании протоколов мнение членов комиссии выражается словами “за” или “против”.

Конкурсные бюллетени прилагаются к протоколу.

  1. По результатам конкурса уполномоченный орган письменно уведомляет победителя конкурса (приложение 7 к настоящему Положению) и участника конкурса, занявшего второе место (приложение 8 к настоящему Положению).
  2. Уполномоченный орган в течение трех рабочих дней со дня завершения конкурса направляет участникам конкурса сообщение о результатах конкурса (приложение 9 к настоящему Положению), а также направляет информацию для опубликования в печатном издании газете «Вестник МО Шумское сельское поселение» и размещает на официальном сайте муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области http://шумское.рф/ информационно-телекоммуникационной сети.
  3. В течение пяти рабочих дней со дня завершения конкурса уполномоченный орган заключает с победителем конкурса трудовой договор.
  4. В случае отказа победителя конкурса от заключения трудового договора уполномоченный орган вправе:

объявить проведение повторного конкурса;

заключить трудовой договор с участником конкурса, занявшим второе место.

  1. На основании подписанного трудового договора уполномоченный орган издает нормативный акт о назначении на должность руководителя учреждения.
  2. Участники конкурса могут запросить документы, представленные в соответствии с пунктом 11 настоящего Положения, в течение трех лет со дня завершения конкурса.
  3. Документы по проведению конкурса формируются в дело и хранятся в архиве уполномоченного органа в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
  4. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами и участниками конкурса за счет собственных средств.

 

 

 

 

Приложение 1

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние»  подведомственной администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

ИНФОРМАЦИОННОЕ СООБЩЕНИЕ

О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА

 

  1. Администрация муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

объявляет      конкурс      на     замещение     должности     руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние»

  1. Основные характеристики и местонахождение учреждения:

ул. Советская, д. 3а, с. Шум, Кировский район, Ленинградская обл., 187350 тел./факс: 8(81362) 54-395 .

  1. К кандидату на замещение указанной должности предъявляются следующие требования:

3.1. высшее профессиональное образование; опыт работы по специальности кандидата должен составлять не менее 3-х лет и стаж работы на руководящих должностях не менее 1 года;

или

имеющие среднее профессиональное и  стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет.

 

  1. Прием документов осуществляется по адресу:

ул. Советская, д. 22-а, с. Шум, Кировский район, Ленинградская обл., 187350 тел./факс: 8(81362) 54-141.

 

Контактное лицо  Василина Викторовна Иванова, заместитель главы  администрации.

Тел: 8(81362) 54-141.

 

  1. Начало  приема  заявок   от   кандидатов   на   участие   в конкурсе

в  10 ч. 00 мин.  “29”    декабря   2017 г., окончание – в 10 ч. 00 мин. “10” февраля 2018 г.

 

  1. Для участия в конкурсе кандидат представляет следующие документы:

заявку на участие в конкурсе;

собственноручно заполненную и подписанную анкету;

две фотографии размером 4 x 6 см;

автобиографию   кандидата,  написанную   собственноручно  и  содержащую

сведения о местах работы  после начала трудовой  деятельности, поощрениях и

иных личных достижениях в процессе трудовой деятельности и иные сведения;

копию  паспорта   или   иного   документа,   удостоверяющего   личность

(соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

заверенные нотариально или  кадровыми службами по месту работы (службы)

копии трудовой книжки  и  документов  государственного  образца   о  высшем или среднем профессиональном   образовании,   о дополнительном  профессиональном  образовании;

в  запечатанном   конверте  –  предложения   кандидата   по   программе деятельности учреждения.

 

  1. Конкурс состоится “12 ” февраля 2018 г. в 10 ч. 00 мин. в помещении

по адресу: ул. Советская, д. 22-а, с. Шум, Кировский район, Ленинградская обл., 187350

здание администрации.

  1. Форма проведения конкурса – собеседование.
  2. Порядок определения победителя конкурса: победителем конкурса признается участник конкурса, успешно прошедший собеседование и предложивший, по мнению комиссии, наилучшую программу деятельности учреждения.
  3. Итоги конкурса будут подведены “14 ” февраля  2018 г.,   о  чем

участники конкурса  будут письменно уведомлены в течение трех рабочих дней.

  1. Представление  документов  по  истечении  срока  приема  заявок от кандидатов  на участие в конкурсе, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления, являются основаниями для отказа кандидату в их  приеме.

 

 

Приложение 2

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние»  подведомственного  администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

Главе администрации МО Шумское сельское поселение

                                    ____________________________________

                                             (фамилия, имя, отчество)

                               от     _______________________________________

                                            (фамилия, имя, отчество)

                               Адрес: ________________________________

                                    _______________________________________

                               Тел. __________________________________

                                        (рабочий, домашний, мобильный)

 

                       ЗАЯВКА НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ

 

Прошу  допустить  меня  к  участию  в  конкурсе  на замещение должности

руководителя ______________________________________________________________

__________________________________________________________________________

(полное наименование учреждения)

 

С условиями проведения конкурса ознакомлен и согласен.

 

К заявке прилагаю:    необходимый пакет документов

 

 

“__” ___________ 20__ г.  _________________ _______________________________

(подпись)          (расшифровка подписи)

 

 

 

Заявка оформляется в рукописном виде.

 

 

Приложение 3

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние»   подведомственного  администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

УТВЕРЖДЕНА

распоряжением Правительства

Российской Федерации

от 26 мая 2005 г. № 667-р

                                                                                  (форма)

А Н К Е Т А

 

Место

для

фотографии

1. Фамилия  
Имя
Отчество

 

2. Если изменяли фамилию, имя или отчество, то укажите их, а также когда, где и по какой причине изменяли

 

 

 

 

 

 

 

3. Число, месяц, год и место рождения

(село, деревня, город, район, область, край, республика, страна)

 

 

4. Гражданство (если изменяли, то укажите, когда и по какой причине, если имеете гражданство другого государства – укажите)

 

 

5. Образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов)

Направление подготовки или специальность по диплому

Квалификация по диплому

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6. Послевузовское профессиональное образование: аспирантура, адъюнктура, докторантура (наименование образовательного или научного учреждения, год окончания)

Ученая степень, ученое звание (когда присвоены, номера дипломов, аттестатов)

 

7. Какими иностранными языками и языками народов Российской Федерации владеете и в какой степени (читаете и переводите со словарем, читаете и можете объясняться, владеете свободно)

 

8. Классный чин федеральной гражданской службы, дипломатический ранг, воинское или специальное звание, классный чин правоохранительной службы, классный чин гражданской службы субъекта Российской Федерации, квалификационный разряд государственной службы(кем и когда присвоены)

 

9. Были ли Вы судимы (когда и за что)

 

10. Допуск к государственной тайне, оформленный за период работы, службы, учебы, его форма, номер и дата (если имеется)

 

 

  1. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая учебу в высших и средних специальных учебных заведениях, военную службу, работу по совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.).

При заполнении данного пункта необходимо именовать организации так, как они назывались в свое время, военную службу записывать с указанием должности и номера воинской части.

 

Месяц и год Должность с указанием организации Адрес организации

(в т.ч. за границей)

поступления ухода
  1. Государственные награды, иные награды и знаки отличия

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

 

  1. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие.

Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, необходимо также указать их прежние фамилию, имя, отчество.

 

Степень родства Фамилия, имя, отчество Год, число, месяц и место рождения Место работы (наименование
и адрес организации), должность
Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания)

 

  1. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающие за границей и (или) оформляющие документы для выезда на постоянное место жительства в другое государство

                                                                                                                                                      

(фамилия, имя, отчество, с какого времени они проживают за границей)

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

  1. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью)

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

 

  1. Отношение к воинской обязанности и воинское звание

                                                                                                                                                      

 

  1. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер телефона (либо иной вид связи)

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

 

  1. Паспорт или документ, его заменяющий

(серия, номер, кем и когда выдан)

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

 

  1. Наличие заграничного паспорта

(серия, номер, кем и когда выдан)

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

  1. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (если имеется)

 

  1. ИНН (если имеется)

 

  1. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах, другая информация, которую желаете сообщить о себе)

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

                                                                                                                                                      

 

  1. Мне известно, что заведомо ложные сведения, сообщенные о себе в анкете, и мое несоответствие квалификационным требованиям могут повлечь отказ в участии в конкурсе и приеме на должность.

На проведение в отношении меня проверочных мероприятий согласен (согласна).

 

 

“_____” ______________ 20__ г. Подпись

 

 

М.П.

Фотография и данные о трудовой деятельности, воинской службе и об учебе оформляемого лица соответствуют документам, удостоверяющим личность, записям в трудовой книжке, документам об образовании и воинской службе.

 

“_____” ______________ 20__ г.
(подпись, фамилия работника кадровой службы)

 

 

 

 

 

Приложение 4

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние» , подведомственного администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

 

Уважаемый(ая) __________________________________________!

 

Сообщаю,  что  представленная Вами  заявка от “__” _________ 20__ г. на

участие в конкурсе на замещение должности руководителя ____________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(полное наименование учреждения)

зарегистрирована “__” ____________ 20__ г. в __ ч. __ мин. под N _____.

Конкурс  проводится  “__” _______________ 20__ г.  в ___ ч. ___ мин. по

адресу: ___________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Контактный телефон __________________________

 

___________                  _________________ ____________________________

(должность)                               (подпись)         (расшифровка подписи)

 

Оформляется  на  бланке  администрации МО Шумское сельское поселение, принявшей решение о проведении конкурса.

 

 

 

Приложение 5

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние», подведомственного  администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

 

 

КОНКУРСНЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ

 

N
п/п
Ф.И.О. участника конкурса Место

 

 

 

 

Приложение 6

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние» , подведомственного  администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

                                     Приложение к распоряжению

                                     от ___________________ N _____________

                                     ______________________________________

                                        (указываются реквизиты распоряжения

                                     ______________________________________

                                       о назначении победителя конкурса

                                     ______________________________________

                                      на должность руководителя учреждения)

 

ПРОТОКОЛ

ЗАСЕДАНИЯ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ

    администрации муниципального образования Шумское сельское поселение

Кировского муниципального района Ленинградской области

                                             от __________________ N ______

 

ПРИСУТСТВОВАЛИ:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(фамилии и инициалы председателя, заместителя председателя,

секретаря и членов конкурсной комиссии)

 

ПОВЕСТКА ДНЯ:

 

О   проведении   конкурса    на   замещение    должности   руководителя

___________________________________________________________________________

(наименование учреждения)

путем индивидуального собеседования участников конкурса.

 

СЛУШАЛИ:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(должность, фамилия и инициалы представителя администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области, принявшей решение о проведении конкурса)

_______________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(правовой акт о проведении конкурса, составе конкурсной комиссии,

список участников конкурса в порядке поступления заявок, информация

о предложениях по программе деятельности учреждения,

представленных участниками конкурса)

Документы  участников  конкурса,  предложения по программе деятельности

учреждения представлены членам комиссии для ознакомления.

Вопросы к участникам конкурса и краткие ответы на них:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

 

ВЫСТУПИЛИ:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(мнение членов комиссии об уровне подготовки и качестве знаний

участников  конкурса,  предложениях каждого участника конкурса

по программе деятельности учреждения

 

ГОЛОСОВАЛИ:

Таблица 1

N
п/п
Ф.И.О. участника конкурса Место

 

 

Таблица 2

N
п/п
Ф.И.О. участника конкурса Количество голосов
“за” “против”

(Таблица  2  заполняется  в  случае, если первое  место  или  второе  место

присуждено двум участникам конкурса)

 

    РЕШИЛИ:

 

Признать  победителем  конкурса  на  замещение  должности  руководителя

___________________________________________________________________________

(полное наименование учреждения)

___________________________________________________________________________

(Ф.И.О. победителя конкурса)

___________________________________________________________________________

 

Признать участником  конкурса   на  замещение  должности   руководителя

___________________________________________________, занявшим второе место,

(полное наименование учреждения)

___________________________________________________________________________

(Ф.И.О. участника конкурса)

 

Председатель       _________________ ______________________________________

(подпись)              (расшифровка подписи)

 

Члены комиссии    __________________ ______________________________________

(подписи)              (расшифровка подписей)

__________________ ______________________________________

__________________ ______________________________________

__________________ ______________________________________

 

Секретарь         __________________ ______________________________________

(подпись)              (расшифровка подписи)

 

 

 

Приложение 7

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние», подведомственного  администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

 

Уважаемый (ая) ____________________!

 

Сообщаю,  что  по  итогам конкурса на замещение должности  руководителя

___________________________________________________________________________

(полное наименование учреждения)

___________________________________________________________________________

конкурсной  комиссией  было  принято  решение  признать Вас победителем

конкурса.

Не позднее ________________  Вы должны явиться для заключения трудового

договора по адресу: _______________________________________________________

 

Глава администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

_________ _________________________

(подпись)   (расшифровка подписи)

———————————

Оформляется  на  бланке  администрации МО Шумское сельское поселение, принявшей решение о проведении конкурса.

 

 

 

 

Приложение 8

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние» , подведомственного администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

 

Уважаемый ____________________!

 

Сообщаю, что  по  итогам  конкурса  на замещение должности руководителя

___________________________________________________________________________

(полное наименование учреждения)

___________________________________________________________________________

конкурсной комиссией Вам присваивается второе место.

В случае если победитель конкурса в срок до _________________ откажется

от   заключения   трудового  договора, то  может  быть  принято  решение  о

заключении  трудового  договора  с   Вами, о  чем   Вы  будете   уведомлены

дополнительно.

 

Глава администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области                                            _____________ _____________________

(подпись)   (расшифровка подписи)

 

———————————

Оформляется  на  бланке  администрации МО Шумское сельское поселение, принявшей решение о проведении конкурса.

 

 

Приложение 9

к Положению о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия «Северное Сияние», подведомственного администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области

 

 

 ИНФОРМАЦИОННОЕ СООБЩЕНИЕ О РЕЗУЛЬТАТАХ КОНКУРСА

 

Администрации муниципального образования Шумское сельское поселение

Кировского муниципального района Ленинградской области

по    итогам     конкурса     на    замещение    должности     руководителя

___________________________________________________________________________

(полное наименование учреждения)

___________________________________________________________________________

сообщает,  что  в  результате  оценки участников конкурса (на основании

представленных  ими  документов  об  образовании  и  трудовой деятельности,

предложений  по программе деятельности учреждения, а также на

основе собеседования) победителем конкурса признан

__________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество участника конкурса)

 

Глава администрации муниципального образования Шумское сельское поселение Кировского муниципального района Ленинградской области                                                    _________ _________________________

(подпись)   (расшифровка подписи)

———————————

Оформляется  на  бланке  администрации МО Шумское сельское поселение, принявшей решение о проведении конкурса.